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Dcard狄卡評價

2019首屆「台北新貿獎」得獎企業及領獎代表包括(平台類)Pinkoi平台果翼(顏君庭)、湛天(蔡競賢)、(運用平台拓銷類)奇正(廖志元)、鴻華(劉名哲)、eFox意碩(蔡建郎)、(服務商類)BQool葳騰科技(Jonathan Low)、樂利(施凱文)、善恩(吳日蘋)、視宇(高慶俞)、TranzBiz睿博(Anfernee Chang)等。
柯文哲表示,2018年台灣出口貿易額達到3,369億美金,在全球排名第18位,外貿是台北市很重要的產業部門,電子商務則是近年來成長最快的交易模式,市政府一直投入資源,希望跨境電商可以在台北生根,2017年推動育成計畫輔導電商,至今有480家企業受惠。今年要推出商機整合方案,以「台北為店,台灣為倉」,以台北的電商整合能力,把台灣的貨物賣向全球。
首屆「台北新貿獎」得獎企業由市長柯文哲(左4)頒獎,本土電子商務企業有許多跨境電商台灣之光,葳騰科技(右3)。(photo by 祝潤霖/台灣醒報)

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2012年Dcard網站之校聊討論區開啟後,Dcard網站以「狄卡」帳號發文於板上提出「Dcard上的討論,希望是可以比較深思熟慮的發問與回答」,其後吸收更多使用者回饋後制定了版規,並配合「使用條款」以不同程度的懲罰以維持校聊版面秩序,但往後Dcard的管理卻不斷發生標準不一或有違狄卡早期理念的行為。2018年初工商內容大幅度增加,對於使用者回饋及檢舉的回應常以罐頭式回應答覆。

Dcard作為一個交友平台,雖然鼓勵使用者間的文字交流,而為維持此一匿名特色及保護使用者,多次發文重申此規則。

早期Dcard使用者較少,並且狄卡亦鼓勵不同方式的聯誼活動,因此2014年前加入的使用者被默許於討論區交換個資、使用Facebook社團或RC語音軟體交流,2015年後站方加強禁止交換個資的宣導,實際上在使用者眾多的情況下,仰賴人力監看的管理方式無法公平執行此規定。

雖然嚴禁使用者交換個人資料,但是以交流、公益、學術為目的之個資分享則被Dcard認為理由正當、難以約束他站行為及不影響交流樂趣為由默許,其中又以子板「音樂」「美食」「工作」「寵物」「廢文」「遊戲」「旅遊」等容易有程度不一的交換行為,如公開個人Instagram或藉由像是明信片活動表單登記的方式進行,其他討論子板也常有使用者會在較沉寂的文章底下偷偷進行個資交換。

Dcard網站管理者能取得使用者個資,早期Dcard會在未經同意的情況下,用非公開的方式與使用者聯繫,除了討論站務和閒聊外,由於不少使用者鑑於Dcard為匿名平台而常有分享心事甚至於子板「西斯」分享相片等,故隱私部分多次被使用者提及和質疑,而狄卡曾表示「在 Dcard 上發表的一切,我們都有責任讓它成為永遠的祕密」。

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卡提諾論壇創立於2003年11月10號,當時論壇名為”哇賽論壇”,初創立時就幸運地得到許多高手的幫忙,將這個當時還名不見經傳的小網站迅速地打出知名度,也在短短地一個月內改名”台灣黑幫論壇”。

隨著論壇版面多方面擴張,也衍生出侵害著作權的問題,曾經一度引起檢調注意,於2006年5月19日勒令正式關閉,直至同年6月11日管理團隊修改內容和主機後重新開放,繼續提供使用者一個意見交流的新園地。

後來管理團隊意識到,網友上網需要的不只是下載而已,”論壇”顧名思義應該是一個讓大家交換意見的地方,於是重新轉型定位,從WAZA哇賽論壇開始,經過台灣黑幫、麻吉家族的蛻變,最後成長為卡提諾王國,並首創先例地在綜合性論壇內成立專業版、拍賣版、愛情版、女性版等多樣化的討論空間,而這些版區也都受到網友的好評,每天有無數的檔案在此分享,無數的討論在此發生,這一切都是靠無數的會員貢獻,才會有如此的成就。

柯文哲頒新貿獎 跨境電商葳騰科技台北出發
首屆「台北新貿獎」得獎企業由市長柯文哲(左4)頒獎,本土電子商務企業有許多跨境電商台灣之光,葳騰科技(右三)。(photo by 祝潤霖/台灣醒報)

新貿獎鼓勵電商
2019首屆「台北新貿獎」得獎企業及領獎代表包括(平台類)Pinkoi平台果翼(顏君庭)、湛天(蔡競賢)、(運用平台拓銷類)奇正(廖志元)、鴻華(劉名哲)、eFox意碩(蔡建郎)、(服務商類)BQool葳騰科技(Jonathan Low)、樂利(施凱文)、善恩(吳日蘋)、視宇(高慶俞)、TranzBiz睿博(Anfernee Chang)等。

我一直很關注跨境電商在中美貿易戰中受到的影響
這次台北新貿獎的確來得正是時候

中美貿易糾紛受益的可不止台廠的轉單機會
在像亞馬遜或ebay這類平台,價格絕對是影響營運得一大因素
中國賣家出口的貨物被加關稅,在跨境電商平台把關稅轉嫁給美國消費者的可能性很低
價格比不過眾多的替代品,銷量就會下降
太久賺不到錢,就只好退出

這絕對是台灣的跨境電商的大好機會
本次獲獎的葳騰科技就是做智能調價軟件的公司剛好受惠
期待繼續看下去

題外話,回想起十年前亞馬遜還在賣書,時至今日成長為全球開店的規模,實在蠻令人意外的

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Mobile01於2000年,由蔣叡勝創立,並與義務提供服務的Peron和Orpheus二位合作經營站務。蔣某當時於台灣大哥大擔任手機維修工作多年,認為網路社群的發展有利可圖,辭掉原工作後全力經營網站Mobile01,在當時的環境中極為少見。

2001年間,網站成立不到一年,會員已快速成長,取代當時已過氣的Windows CE網站並直接與PDAorDie競爭。PDAorDie最後因諸多因素退出網站經營,從此留下Mobilewow、MML、MyMobileLife及Mobile01這幾個網站為使用者服務。由於網路泡沫後,社群網站廣告收入極微,團購及買賣商品亦需要規模,自此開始找尋新的營收方向。首先加入團購活動,並開始規劃線上購物網站;這時期亦開始與多家企業合作。

2002年,開始嘗試開放其他版面,如相機及汽車等。各版主數也快速的增加,經由版主免費的協助,不但創造了使用者支援,也大量的減少初期的人事成本。這策略雖然並非首創,但在當時的社群網站中卻是少數經營出色者。在後來的數次網聚中,單單是參加版聚的各版版主就有百員之多。

2006年,網路購物的業務已有不錯的回收,但站方在思考優勢和報酬後,決定淡化線上購物經營,轉全心經營廣告業務,並外包廣告業務,以保持未來發展的中立性。

於2006年時,因將相關主機置於樹德科技大學內,實質上為盜用台灣學術網路資源的行為。由於大量的相片造成流量的負荷,被發現後才加以改善。

2007年7月2日,開放 Mobile01 Blog 服務,但限定 Mobile01 VIP 會員申請。

2011年7月25日,Mobile01 推出 iOS 以及 Android APP。

2013年,發生三星寫手門事件[3],三星旗下行銷公司鵬泰顧問公司雇用工讀生在Mobile01抹黑及造假,公平交易委員會介入調查,之後並以違反公平交易法開罰三星電子以及鵬泰顧問。

2014年3月,數位時代發表台灣網站100強,Mobile01排名第8名。

沒想到在這間亞馬遜軟體科技公司一待就是五年
因為要移民美國已於六月底離職
回顧一下這幾年在葳騰科技的生活做個天眼通評價

如果都講公司優點也太矯情,也沒人想看
給找軟體科技公司工作的朋友做個參考
也讓即將去葳騰面試的朋友心理有個底

如果你想先了解公司 Google葳騰 資訊可能比較少
因為公司市場不在台灣,查公司的英文品牌BQool內容比較多
去面試前至少先做點功課吧

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1111人力銀行

1111經營理念
1定要幫企業賺錢!
1111人力銀行不僅提供企業各類優秀人才,同時也幫企業行銷-SEO數位行銷1定要讓企業賺錢。

1定要幫員工加薪!
企業賺錢後,希望1定要幫好的員工加薪,才能留住優秀的人才,讓公司良性競爭並更可永續發展。

1定要進修及貢獻!
想加薪的員工1定要成長,要積極貢獻,平時應多進修並多提出創意,對公司才會更賺錢,更為員工加薪!

1定要多回饋社會!
企業賺錢,員工加薪,在富足快樂的生活下,應多思考回饋社會,幫助弱勢,享受施比受更有福的人生!

1111公司願景
為年輕人找前途
為企業創商機
為台灣添活力
1111不只是一般人力銀行,而是追求創新卓越的人才銀行。

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找工作▶台北市▶網際網路▶葳騰科技有限公司
  • 員工人數:80人
  • 公司電話:暫不提供
  • 產業類別:網際網路
  • 公司傳真:暫不提供
  • 資 本 額 :暫不提供
  • 人事聯絡:人資部
  • 聯絡地址: 台北市內湖區瑞光路583巷24號4樓地圖

 

福利與制度

公司特色

  • 優於勞基法之休假
  • 定期聚會/生日會
公司制度◆ 獎金類
1.年薪13.5個月(含年終1個月、端午0.25個月、中秋0.25個月)。
2.每年依公司營運績效及個人工作表現,實施薪調。
3.生日禮金、聚餐津貼、婚喪喜慶、生育補助。◆ 休閒類
1.部門聚餐。
2.免費零食,下午茶開心吃。
3.全自動研磨咖啡任你喝。◆ 請/休假制度類
1.週休二日。
2.彈性上下班。
3.順暢的升遷管道。
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關於Yes123求職網

得獎與肯定
yes123求職網從2008年正式推出,憑著貼心的服務,在極短的時間內成為台灣主要的求職、求才媒合平台,也贏得多方肯定:

2011年
榮登Google
台灣十大品牌
搜尋排行榜前10大

2018年
台北市勞動局
肯定yes123為
優等人力銀行

2018年
在跨國人力仲介評鑑上
yes123獲勞動部頒予
最高評鑑等級A等

不斷創新,貼近求職者的需求

yes123以「求職網」為名,成立以來,陸續推出許多以求職者需求為考量的功能與服務,例如:

成立「24小時必回覆」專區
在求職者主動應徵後,鼓勵企業在24小時內回覆。目前在yes123徵才的企業總回覆率超過95%,企業回覆效率快,求職者履歷不石沉大海!

推出「複製104履歷」功能
讓求職者可以方便快速跨平台求職,履歷不必重寫,也能增加更多工作機會的選擇。

開闢「魅力工作」專區
以求職者的需求為出發點,提列出具有高度吸引力的魅力職缺,開闢魅力工作專區,比如:年終獎金兩個月以上、年薪七十萬元以上、月薪四萬元以上等,
讓求職者快速 找到符合自己期望的工作。

 

人才資料庫質量兼具,企業快速找到好人才
為提升求職、求才雙方媒合效率,yes123不斷改良網站使用介面與職缺、人才資料庫配對設計,並透過軟硬體設備擴充與資訊技術整合,讓會員享有快速、友善的網路使用經驗,進而累積質與量兼具的人才資料庫,幫助企業輕鬆、快速找到好人才。

 

今天的自己,是明天超越的目標
yes123擁有人性化的介面設計、豐富的求職、求才資訊、快速的工作搜尋引擎與貼心的服務功能。對使用者而言,我們是最值得依賴的求職、求才平台。yes123將以今天的自己,作為明天超越的目標,期許自己成為國內首屈一指的求職網站。

 

葳騰科技企業資料

 

行業類別 : 網路相關
企業地址 : 台北市內湖區瑞光路583巷22號、24號4樓
企業網址 :http://www.bqool.com/

成立時間 : 西元2011年
經營理念 :葳騰科技 (BQool Inc.) 成立於2011年,台灣少見面向海外市場的 SaaS (Software as a Service)公司,目前主要產品為全球 Amazon 商店商家提供多通路電子商務雲端解決方案。本公司自成立以來,一直以「提供商家最好的雲端服務及技術支援」為期許,幫助了國內外許多商家在銷售上有顯著的成績,並且在服務上更能專注在快速解決客戶問題,BQool 所研發的電子商務雲端解決方案獲得全世界來自 54 個以上不同國家,超過 10,000 個以上的 Amazon 商家使用我們開發的軟體服務做為營運的輔助工具。本公司目前在臺灣和中國大陸均設有辦事處,總公司位於臺北內湖科技園區,負責軟體平台的研發與管理;中國大陸辦事處位於深圳,為客服中心。

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SmartM:台灣最具網路思維與影響力的管理顧問公司

「世紀智庫管理顧問股份有限公司」(Smart Talent Management Consulting Co., Ltd,以下簡稱SmartM)是一家專為企業及商務人士服務的創新管理顧問公司。成立宗旨以「人」為本,提供企業「正確良善的解決方案」為核心,並致力於「電子商務」、「社群網路」、「人才培育」深度融合商業化實踐,以「創新的網路思維」重新定義商務人士的職場歷練與學習發展。

SmartM創立於2015年3月。前身為「SmartM電子商務學校」,由達摩媒體股份有限公司(台灣最大的網路口碑行銷公司)所創設,初期以提供最新實戰電子商務相關課程為主。兩年後,由於企業需要更全面的專業解決服務方案,於是籌組擁有豐富經驗的卓越人士,一同加入企業經營團隊,正式獨立成為一家專業的管理顧問公司。

五大核心競爭力
創新課程大師陣容
集結兩岸頂尖的超級講師、顧問群,聯手打造一流的創新、實戰、專業課程。洞察市場趨勢所需,跟企業顧客共同成長,堅持提供頂尖的人才資產管理服務。

客戶體驗追求極致
以客戶為核心,量身打造企業專屬的內訓課程,提供中高階人才所需,致力於真正解決企業痛點的痛快服務。
商務社群虛實共進
成立台灣第一個網路及實體商務人士匯聚的社交網絡平台,吸引跨產業的經理人群聚交流共享,挖掘新世代頂尖人才加入,打造互利共贏的商業社群搖籃平台,以提供企業最豐沛的人才庫與一流的專業獵才服務。

超級媒體商務專屬
連結國際商務人士,成為台灣最大的商務人士媒體社群。以網站、社群、行動、影音等全媒體傳播通路模式,提供24小時即時且最優質的商務文章、每年300支線上學習影片,組建成為商務人士最佳的學習生態系平台。

電子商務第一智庫
成立電子商務智庫顧問群,打造台灣第一的卓越電子商務學校,並與國際緊密接軌,成為亞太電子商務人才的聚落。同時,為企業提供電子商務與行動商務深度融合的人才培訓管道、中高階專業獵才及招聘服務。

四大部門,360度提供人才服務

人才培育
八大課程主題,滿足企業內訓需求
八大主題涵蓋「工作效率與當責執行力」、「跳脫框架思考與創意創新」、「人際關係與溝通」、「影響力、口語表達與談判」、「部屬管理與團隊建立」、「領導與激勵」、「網路行銷與電子商務」、「業務與行銷」,由百餘位特聘講師團提供企業客製化的課程服務。
超級企業講師公開課程與趨勢大型論壇
在正式成立前, SmartM在兩年內已舉辦超過百場的系列課程及大型講座,單場最大規模超過千人。透過公開課程與大型論壇,滿足企業家、商務人士一次掌握新知、經營能力、人脈串連的交流機會。

專業獵才
專注網路產業與電商領域人才
有別於傳統獵才顧問公司,SmartM專精打造電商與網路市場的專業顧問群,聚焦在這兩大領域的發展趨勢以及人才資訊,提供企業客戶最精準、最即時的人才需求。
跨境亞太地區的電商人才培植搖籃
深度整合「電子商務智庫顧問群」,與中國、東南亞國家的企業和人才合作,全力與國際市場接軌,矢志成為亞太電子商務人才匯聚的搖籃。

電商學校
百位網路CEO合組電商顧問團
邀請台灣百位電子商務領域的標竿企業CEO組成「台灣電子商務認證委員會」,帶來最新、實用、業界真正需求的實務課程與顧問資源。讓學員一次完成課程學習、專業測驗、企業CEO認證。

專業學習、電商人脈串聯
台灣第一大電子商務學校,最早整合實務內容與講師的「電子商務系列課程」,擁有業界最完整、最深入的課程選擇。另外首創每屆系列課程組成線上互動群組,以及線下交流的主題式活動,讓學員課堂學習外,同時建立業界優質人賣網絡。

 

徵才公司介紹

本公司自成立以來,一直以「提供商家最好的雲端服務及技術支援」為期許,幫助了國內外許多商家在銷售上有顯著的成績,並且在及服務上更能專注在快速解決客戶問題,BQool 所研發的電子商務雲端解決方案獲得全世界來自 39 個以上不同國家,超過 10,000 個以上的 Amazon 商家使用我們開發的軟體服務做為營運的輔助工具。

同時,BQool 亦陸續榮獲來自國內外許多奬項和肯定,其中包含:
十大績優企業和年度創新設計 金炬獎
中華民國優良廠商協會 國家品質金牌獎
Amazon AWS Technology Partner

您有很棒的技術,想找有遠景的公司嗎?
您想在雲端平台,大展身手嗎?
您想成為雲端平台研發團隊的一員嗎?

如果你
勇於挑戰、嘗試學習新技術
配合度高的工作態度和責任感
有棒的技術,需要一個有遠景的公司
我們團隊都很年輕,所以你也是年輕人或是心態很年輕,喜歡挑戰,我們很歡迎你!
目前公司的營運在很健康的成長曲線上,我們計畫盡快申請上市,希望徵求各方好手加入,加速公司的發展。

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17Cross 跨境電商生態村:與您征戰全球的 最佳貿易夥伴

台北市進出口商業同業公會成立於一九四七年,是由台 北市進出口業者共同組成的民間商業團體。本會創立之 初,會員僅兩百餘家,隨著台灣經貿快速成長,現有會 員五千七百餘家,是台灣最大進出口公會,也是全台最 具規模、最有影響力的民間商業團體之一。

台灣為海島型經濟體,對外貿易是台灣經濟成長的主要 動力,貿易業憑藉著堅強、靈活、韌性的精神,足跡踏 遍全世界,為台灣經濟發展奠定良好根基。六十多年 來,本會一直是政府與貿易業者間的最佳橋樑,本著 「超越、創新、整合、服務」的經營理念,以及「對內 協調同業關係,增進共同利益」、「對外拓展國際貿易, 促進經濟發展」兩大使命,凝聚業界共識,爭取會員權 益,並協助業者征戰全球、拓展貿易商機。

近年來,因應全球貿易環境丕變,以及兩岸簽署「經濟 合作架構協議」(ECFA)的契機,本會持續加強與相 關經貿單位策略合作,進行全球貿易環境與國際重要市 場的研究調查,擴大協助廠商在國內、外市場參展、採 購及拓銷;於國內外自辦展會、建立國際商貿行銷平台, 同時於中國大陸大連市、廈門市掛牌設立連絡處,加強 兩岸經貿活動交流,協助會員開拓大陸商機;成立「國 貿學苑」,強化產學合作,為貿易業培訓所需人才,拓 展全球經貿商機。

本會歷年屢獲經濟部、行政院大陸委員會等機關評定為 績優單位,台北市政府評鑑為「台北市工商暨自由職業 團體優等獎」殊榮。此外,本會更積極從事社會服務, 辦理敬軍、勞軍、慰問弱勢貧困役男家屬、冬令慈善捐 贈等公益活動,以回饋社會。

 

第三方策略夥伴介紹

們所研發的軟體已有來自 全球39 個以上不同國家,超過 10,000 個以上的亞馬遜賣家在使用做為營運的輔助工具

目前在臺灣和美國均有辦事處,總公司位於臺北內湖科技園區,負責軟體平台的研發與管理,且有客服團隊服務全球亞馬遜賣家

我們自成立以來,一直以「提供亞馬遜賣家最好的雲端服務及技術支援」為期許,幫助國內外許多亞馬遜賣家在銷售上有顯著的成績

BQool 亦陸續榮獲來自國內外許多獎項和肯定,其中包含:

(1) 十大績優企業和年度創新設計 金炬獎

(2) 中華民國優良廠商協會 國家品質金牌獎

(3) Amazon AWS Technology Partner

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一、徵聘單位:管理學院 行銷管理系
二、職 稱:專案助理教授
三、名 額:專案教師2名(專案教師採一年一聘制)
四、應徵資格:
(1)學 歷:博士或碩士(具助理教授以上資格)
(2)專業領域:商管、行銷、零售、會展、觀光、數位行銷、大數據分析等相關領域
(3)教學經驗:具教師證與教學經驗尤佳。
(4)實務經驗:需具備2年以上業界相關實務工作經驗
五、職務內容:
(1)預定授課科目:國際行銷、企業行銷、整合行銷溝通、數位行銷、零售管理、會展管理、觀光管理等相關科目之教學等相關科目之教學。
(2)專案教師除擔任教學工作外,每週需留校5天於系辦公室協助相關系務推動、教學品保與全學年實習之推展等相關工作。
六、檢送資料:即日起至109年5月8日止(郵戳為憑)。
(1)本校「擬新聘教師基本資料及論著表」(請參閱附件或至人事室網頁下載https://ift.tt/2QqrqRQ 處室表單/教師聘任/擬新聘教師基本資料及論著表)。
(2)自傳 (500字左右)。
(3)碩士或博士以上畢業證書及修業成績單影本。
(4)2年以上業界實務工作經驗證明文件。
(5)若曾任職於大專院校或研究機關者,請附教師證書及歷年聘書影本。
(6)可教授本系預定授課科目之課程大綱及內容(1至3門)。
(7)其他有助甄選之資料:如推薦信、專業證照、帶領學生競賽獲獎等。
(8)警察刑事紀錄證明書。
(9)最近三個月內之「勞工體格健康檢查表」
以上資料請於寄送應聘資料時一併繳交,應徵檢送資料不退回。
七、起聘日:109年8月1日,依本校「專案教師聘任辦法」辦理。
八、郵寄地址:(11451)台北市內湖區環山路一段56號 人事室
(封面請務必註明應徵者姓名及應徵系別)
九、聯 絡 人:行銷管理系 秘書 陳嘉燕。聯絡電話:02-2658-5801分機5721

發佈日期:2020-03-31 00:00:00

聯絡人:行銷管理系 秘書 陳嘉燕

聯絡電話:02-2658-5801分機5721

相關網址:https://ift.tt/2QqrqRQ

source https://www.most.gov.tw/folksonomy/detail?subSite=main&article_uid=f4767a8a-8d4f-4e40-8bf9-f021c53c1c58&menu_id=ba3d22f3-96fd-4adf-a078-91a05b8f0166&l=CH&utm_source=rss

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應徵資格:
1.具國內、外大學生物化學相關領域博士學位,且具博士後研究員2年以上經驗。2.申請職別之基本資格應符合本校教師聘任及升等資格審定辦法(附件1)之規定,且需符合本校醫學院專任教師新聘及升等計分細則(附件2)之必要條件。
*應聘專案助理教授,若有傑出資歷、成果或獲獎,有機會爭取為專任助理教授。

專長領域:
細胞生物學、分子生物學、細胞訊息傳遞、代謝相關疾病、生物化學等,須具備英文授課能力

檢具資料:
1.本校新聘專任教師甄選履歷表(附件3)。
2.大學起之相關學歷及經歷證件影印本一份。如係外國學、經歷者,請附中譯本,並需經由駐外單位認證證明,且須附上國外學歷修業情形一覽表及修業期間入出境紀錄證明。如已具教育部教師資格者,請附上證書影本。
3.推薦函2封(須含一封指導教授或現任雇主之彌封推薦信)。
4.送審著作(論文)目錄表(附件4)。
5.未來教學研究發展計畫表(附件5)。
6.本校專任教師新聘及升等計分自評表(附件6)及個人論文自評積分表(附件7)。(計分原則請參照本校專任教師新聘及升等計分細則)

申請截止日期:
1.收件至民國109年5月31日前(以郵戳為憑), 以人資室收件為主
2.若符合資格且資料備齊者,將進行面試,面試日期另行通知。
★逾期恕不受理;資料不齊恕不受理;甄選結束後資料恕不退還。

預計起聘日期: 民國110年2月1日

寄件地址:
1. 807高雄市三民區十全一路100號
高雄醫學大學人力資源室 詹小姐收
聯絡電話:(07)3121101轉2104、2201
2.信封上請註明【應徵醫學系生物化學科編制內副教授或教授/專案助理教授、姓名及聯絡電話】
3.除了郵寄以外,尚需將所有檢附資料掃描成一份PDF電子檔寄送至醫學系生物化學科電子信箱:pshsieh@kmu.edu.tw。請於E-mail主旨註明【應徵教職及姓名】。
4.收件截止後5日內,人資室將公告寄件者郵件編號,請應徵者於自行至人資室網站確認資料是否已送達人資室,如有疏漏請即刻來電洽詢。

聯絡人:
醫學系生物化學科 謝小姐
電話:(07)312-1101轉2138*10
E-mail:pshsieh@kmu.edu.tw

發佈日期:2020-04-02 00:00:00

聯絡人:謝小姐

聯絡電話:(07)312-1101轉2138*10

相關網址:https://reurl.cc/O1pg2v

E-Mail:pshsieh@kmu.edu.tw

地址:高雄市三民區十全一路100號 醫學系生物化學科

source https://www.most.gov.tw/folksonomy/detail?subSite=main&article_uid=571f6019-a0f5-4a2e-9810-8fbbebd714d6&menu_id=ba3d22f3-96fd-4adf-a078-91a05b8f0166&l=CH&utm_source=rss

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一、聘任員額:一般教學部應用外語系兼任教師多員。
報名截止日期:109年4月30日(報名日期以付郵之日為準)。
二、甄選對象資格:
1、具中華民國單一國籍者。
2、講師需碩士(含)以上畢業。
3、擔任課程:英文、法文或日文等相關課程。
三、應徵人檢附資料:
1、個人基本資料表。
2、碩士(含)以上學歷證明影本。
3、講師(含)以上等級教師證書影本。
4、相關語言能力或經歷證明等影本。
四、協調聯繫:
1、應用外語系協辦人員:陳真妏助教,07-6268827。
2、應用外語系信箱:s2097503@gmail.com
五、詳細內容請附件為主,紙本資料請寄至高雄市岡山區介壽西路西首一號(教學部 陳真妏小姐)

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:吳上尉

聯絡電話:07-6266593

相關網址:https://ift.tt/2FlxSCL

source https://www.most.gov.tw/folksonomy/detail?subSite=main&article_uid=c67bf99a-1be6-486e-ac7e-d3cf1613aece&menu_id=ba3d22f3-96fd-4adf-a078-91a05b8f0166&l=CH&utm_source=rss

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東海大學國際經營與貿易學系誠徵專任教師2名

一、職缺名稱:專任教師

二、需求人數:2名

三、起聘日期:109年8月1日起聘

四、薪資待遇:依學校規定。

五、基本資格:
具國內外(一)經貿商管或傳播領域、(二)商業資料分析或資訊系統領域之博士學位之助理教授以上教師,能以英文授課,或具豐富之教學/研究/實務經驗者優先考量。

六、專長要求:學經歷、專長需與下述所列「可開授課程」至少一項相符;多項相符尤佳。

(一)經貿商管或傳播領域 Economics, Management, or Communication
1.口語表達與溝通技巧(含實作) Communication Skills in Oral Presentations
2.商務溝通與談判 Business Communication and Negotiation
3.展演與視覺溝通 Presentation and Slide Ology
4.新媒體與跨文化傳播 New Media and Intercultural Communication

(二)商業資料分析或資訊系統領域 Business Analytics or Information Systems
1.人工智慧 Artificial Intelligence
2.網站分析 Web Analytic
3.資料分析 Data Analytic
4.機器學習 Machine Learning

七、截止日期:109/4/19 (星期日) (以郵戳日期為憑)。

八、申請文件:
(一)簡歷表與自傳 (請填寫本系網頁所公告之「應徵專任教師簡歷表」表格) 。
(二)最高學歷證件影本、成績單影本(請附碩士班與博士班成績)。
(三)可開授課程說明(請附課程大綱或初步授課構想) 。
(四)相關著作(博士論文、期刊論文等) 。
(五)其它學、經歷證件或相關證書影本(若可提供兩封推薦信尤佳)。
※請填寫本系網頁上所公告「應徵專任教師簡歷表」之表格,連同上述文件回傳電子檔至inttrade@thu.edu.tw。

九、相關應徵資料請務必分別以「E-mail」及「掛號」寄送至以下收件資訊:
(一)請E-mail至inttrade@thu.edu.tw;來信主旨請統一為:「應徵國際經營與貿易學系【________領域】專任教師 (姓名)」
(二)請掛號郵寄至「40704台中市西屯區台灣大道四段1727號 東海大學人事室」收。(※ 請註明「應徵東海大學國際經營與貿易學系教師-【________領域】」)

十、聯絡人:黃小姐 (TEL: 04-23590121轉35300)

※ 備註:
1.經初審通過,另行通知面試及試教相關事宜。
2.所寄資料,一律不寄還。

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:黃小姐

聯絡電話:(04)23590121#35300

相關網址:https://ift.tt/2FmZSFM

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本校醫學院醫學系生物化學科誠徵專案助理教授或編制內副教授(含)以上1名(收件截止日:109年5月31日)(第3次公告)

名額: 專案助理教授或編制內副教授(含)以上1名

應徵資格:

1.具國內、外大學生物化學相關領域博士學位,且具博士後研究員2年以上經驗。

2.申請職別之基本資格應符合本校教師聘任及升等資格審定辦法(附件1)之規定,且需符合本校醫學院專任教師新聘及升等計分細則(附件2)之必要條件。

*應聘專案助理教授,若有傑出資歷、成果或獲獎,有機會爭取為專任助理教授。

專長領域: 細胞生物學、分子生物學、細胞訊息傳遞、代謝相關疾病等,須具備英文授課能力

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:醫學系生物化學科 謝小姐

聯絡電話:(07)312-1101轉2138*10

相關網址:http://personnel.kmu.edu.tw/index.php/zh-TW/公告事項/職缺公告/2133-本校醫學院-醫學系生物化學科誠徵專案助理教授或編制內副教授-含-以上1名-收件截止日-109年5月31日-第3次公告

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*工作內容*
◦ Windows及Linux系統維運管理
◦ 系統備援及監控
◦ 資安維護與管理
◦ 虛擬化平台建置管理
*具備條件*
應徵者必須是國內外資訊相關系所畢業,具有完成所交辦工作內容的能力,我們希望在這個職位的人員工作態度認真主動、細心負責,具良好溝通能力及團隊合作能力。

具以下條件者尤佳:
◦ 熟悉伺服器作業系統 (Linux / Windows) 安裝設定操作及實務管理經驗者
◦ 具備虛擬化平台(Linux Vagrant / Microsoft Hyper-V / Oracle VirtualBox)建置管理經驗者
◦ 具備儲存系統、磁碟陣列相關維運管理經驗者
◦ 具備資訊安全相關知識及技術者
◦ 具網頁與資料庫程式設計能力

*待遇*
依中央研究院業務費項下資訊人員支薪標準敘薪(需符合相關要件),月薪學士起薪約36,000元,碩士約44,000元,第二年起視工作績效調整;若具工作相關資歷,可依年資酌予採計

*受理方式*
◦ 請檢附以下文件:
◦ 履歷表與自傳(包含學歷、工作經歷、資訊技能等專業能力說明)
◦ 學位證書影本、成績單及其他相關證明文件(如資訊相關證照等)
◦ 其他有利申請資料(如開發作品)
◦ 請以電子郵件寄至 sd@gate.sinica.edu.tw (請註明應徵資料組專任人員)。若資格符合,將以電子郵件通知面談時間,資格不符者恕不另行通知
◦ 截止收件日期:2020年5月31日

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:潘小姐

聯絡電話:02-27871810

相關網址:https://ift.tt/2Ba1xft

E-Mail:sd@gate.sinica.edu.tw

地址:台北市南港區研究院路2段128號中央研究院人社調查研究專題中心

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◎工作內容
為執行「國際化學元素週期表年(IYPT)特展」至國高中校園移展計畫,協助處理相關行政庶務包含:擔任計畫聯絡窗口;控管展品排程及計畫期程;協助設計及訂製展覽品;管理活動網頁並推廣宣傳;支援教育訓練研習活動;彙整各校回饋資料及撰寫成果報告;其他計畫主持人交辦事項等。

◎徵求條件
1. 國內外大專院校學士或碩士畢業。
2. 具備耐心、細心、有責任感等特質,樂於與人溝通,能獨立作業,理工科系或科學教育相關背景者尤佳。
3. 得配合計畫於國內出差辦理教育訓練研習活動。
4. 熟稔Office系列文書軟體;具備平面美編能力(可操作Adobe Illustrator者尤佳),請提供作品集(連結網址或電子檔)供參考。
5. [加分項目] 具學術活動/工作坊/研討會/展覽等活動經驗者,請在履歷或自傳簡述工作內容。

◎工作地點:國立臺灣師範大學公館校區 科學教育研究所
 (臺北市文山區汀州路四段88號)

◎工作時間:彈性上班時間8:00~9:00,下班時間17:00~18:00,每日工作時間需達九小時(含午休),聘用至2021/2/28止。
錄取後兩週內可上班者優先考量。
 
◎薪資待遇:碩士級每月37132元,學士級每月32466元。
 年終獎金:12/1在職者,依在職月份按比例x1.5個月計算。
 
◎應徵方式:意者請準備履歷、自傳與作品,
 以「應徵專案助理_您的姓名」為信件主旨,將資料寄至rainbowntnu14@gmail.com 郭小姐
 履歷隨到隨審,擇優面試,未符合應徵資格及所需條件者恕不另行通知。

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:郭小姐

聯絡電話:(02)7749-6817

E-Mail:rainbowntnu14@gmail.com

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一、專業領域
(一)應徵者需符合下列條件:
具國內外設計相關博士學位或助理教授以上證書,且有1年以上業界實務工作經驗。
(二)授課課程:數位影像設計、包裝設計、圖文編輯設計
(三)應徵1名
二、應徵需檢附之資料
(一)履歷表、自傳
(二)學位證書影本(含大學、碩士及博士學位)。
(三)教師證書及專業資格/證書影本。
(四)相關經歷證件影本。
(五)相關研究著作。
(六)其他足以驗證教學及研究能力之相關證明。
三、應徵截止日期:109年4月30日止(郵戳為憑,如需退件請附回郵信封)
四、本校連結:https://ift.tt/2MhbRbj
五、連絡人:張小姐;電話:06-2535645
地址:710台南市永康區中正路529號 人事室(請註明應徵職務)

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:張小姐

聯絡電話:06-2535645

相關網址:https://ift.tt/2MhbRbj

E-Mail:empers@mail.tut.edu.tw

地址:台南市永康區中正路529號

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國立中山大學化學系將增聘專任教師1名。年齡、性別、職等<助理教授、副教授或教授>不拘,專長為有機化學、無機化學、物理化學或分析化學。助理教授申請人須具備化學博士學位,博士後研究或教研工作經驗。意者請於2020年8月31日前將履歷表、代表論著、論著目錄、研究計畫、擬教授課程各一份,以及介紹信三封(需包含博士論文指導教授推薦函)逕寄至80424高雄巿西子灣蓮海路70號國立中山大學化學系遴選委員會收或以電子郵件寄予jtlee@faculty.nsysu.edu.tw。網址:https://ift.tt/2xB2gsb

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:張玉盈

聯絡電話:07-5252000 ext.3902

相關網址:https://ift.tt/341hpyR

E-Mail:chemaa@mail.nsysu.edu.tw

地址:高雄市西子灣蓮海路70號國立中山大學化學系

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徵才單位:財務金融學系
擬聘職稱:助理教授(含)以上
人 數:1名
擬起聘日期:109.8.1(以實際報到日期為準)

應徵條件:
(1)具資訊相關背景博士學位。
(2)專長涵蓋資料視覺化、人工智慧、雲端軟體運用、APPS設計與數據分析,能講授保險科技相關課程。
(3)具產學合作與教學相關經驗。
(4)具獨立研究能力。

檢附資料:
(1)個人學經歷和自傳(含專長領域)
(2)學士、碩士及博士學位畢業證書影本(國外學歷證書需經外交部駐外代表處認證)
(3)成績單影本
(4)博士論文
(5)代表著作(請務必註明)、參考著作及著作列表
(6)可任教科目並附上教學大綱
(7)推薦信3封
(8)教師證影本(已持有教師證者)
(9)其他有助審查之相關資料(如教學、產學合作、實務經歷、海外研究或教學等。)

【重要提醒】請務必至逢甲大學網站首頁http://www.fcu.edu.tw/認識逢甲/徵才/我要應徵填寫資料。

應徵截止日:2020年04月30日
聯絡地址:407台中市西屯區文華路100號 財務金融學系
職務諮詢人員:黃惠慈小姐
職務諮詢電話:04-24517250分機4153

備註事項:
(1) 應徵者填寫學、經歷需詳細填寫完整之起訖日期,學歷需檢附相關證明文件。
(2) 請務必上網填寫應徵履歷並完整檢附相關文件,否將視為資料不齊全恕無法受理應聘。書面資料請寄至逢甲大學財務金融學系辦公室,並註明應徵職務(即日起至109年4月30日前寄達,以郵戳為憑),且所有應聘資料將不退還。
(3) 未接獲面試通知者,將不另行通知。若同時投寄資料至本系及本校他系者,該案不予受理。

發佈日期:2020-04-01 00:00:00

聯絡人:黃惠慈小姐

聯絡電話:04-24517250分機4153

相關網址:https://ift.tt/2vfM2mN

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